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Description

As citizens, students and academics we are part of cities and universities that are characterized by their populations that bring a diversity of languages, religions and cultures along. Furthermore, we all differ from each other in gender and sexual orientation, in our conditions (social, familial, ethnic, ...), (dis)abilities and neurodiversity. Yet this richness in variety can also be challenging for us to navigate: for those of us not belonging to the majority, but also for the societies and organizations not yet prepared to include everyone equally. This Epicur course offers you both the knowledge and some tools to understand this rich and complex situation, which also requires self-reflection on our own conditions. Furthermore, you will learn to communicate and work together with international students on projects.

Compétences visées

À l'issue de ce cours, les étudiantes et étudiants seront capables de :

• décrire et appliquer certains concepts importants liés à la diversité, l'équité et l'inclusion ;

• utiliser les enseignements et les outils présentés dans ce cours pour analyser de nouveaux cas dans leur propre environnement, et ainsi les problématiser ;

• réfléchir à certaines de leurs expériences, idées et actions personnelles dans ce domaine ;

• démontrer un certain nombre de compétences académiques, personnelles et de collaboration en équipe.

Modalités d'organisation et de suivi

Les cours synchronisés en ligne seront proposés les lundis de 17 h à 19 h, selon le calendrier suivant : 29.09.2025 / 06.10.2025 / 13.10.2025 / 27.10.2025 / 03.11.2025 / 10.11.2025 / 17.11.2025 / 24.11.2025 / 01.12.2025 / 08.12.2025

Des activités asynchrones (telles que des travaux par groupe de trois à cinq personnes et la familiarisation personnelle avec des documents/ressources) seront proposées chaque semaine.

Un temps d’enseignement en présentielle de trois jours sera organisée à Strasbourg du samedi 18 octobre (9 h) au lundi 20 octobre (13 h). Une subvention pour les frais de déplacement et d’hébergement pourra être obtenue de l’établissement de rattachement de l’étudiant ou de l’étudiante.

Syllabus

Eight modules will be covered in this course:

1. ‘Diversity across boundaries: why it matters’ fundamental concepts and topics (UvA & Unistra)

2. Facing our troubled pasts: detecting histories of oppression and colonialism in your cities (UvA)

3. ‘It is only natural’: abuse of biology & nature in sexism and racism (Unistra)

4. Special session: online personal Keti Koti dialogue table (UvA)

5. Understanding and fighting sexual violence (Unistra)

6. Repairing historical and contemporary inequalities : empirical and philosophical reflections (UvA)

7. Discrimination and prejudices: an interdisciplinary perspective (Unistra)

8. Lessons learned: joint closing session (UvA & Unistra)

Informations complémentaires

Pour en savoir plus, contactez-nous

Visitez également notre site internet sur lequel vous pourrez consulter la procédure d'inscription détaillée ici : 

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Contact

Responsable(s) de l'enseignement
Isabelle Kraus : isabelle.kraus@ipcms.unistra.fr

MCC

Les épreuves indiquées respectent et appliquent le règlement de votre formation, disponible dans l'onglet Documents de la description de la formation

Régime d'évaluation
ECI (Évaluation continue intégrale)
Coefficient
1.0

Évaluation initiale / Session principale

LibelléType d'évaluationNature de l'évaluationDurée (en minutes)Coefficient de l'évaluationNote éliminatoire de l'évaluationNote reportée en session 2
Étude de cas
SCRS152
Devoir personnel à rendre avant chaque séminaire
SCPE1