EC
Inégalités, discriminations dans le monde du travail
Description
Le cours a pour objectif d’introduire les étudiants à l’analyse des
inégalités et plus particulièrement des discriminations dans le monde du travail. Le cours aborde les enjeux politiques et économiques liés la lutte contre les inégalités et discriminations au travail ainsi que la question de l’objectivation et la mesure de ces faits sociaux dans le travail en lien avec l’étude des politiques publiques qui visent à les réduire. Seront également abordées les questions de la mobilisation du droit de la discrimination ainsi que des politiques de management de la diversité.
Une partie introductive retrace la généalogie des notions de « discrimination » et « d’inégalités », entre sociologie et droit, en prenant pour objet à la fois les conditions socio-historiques et politiques de leur émergence et les débats théoriques qui s’articulent autour d’elles. Le coeur de l'enseignement porte sur l'analyse des diverses formes d'inégalités et de discriminations sur le marché du travail et dans les organisations, à travers l'analyse de divers rapports sociaux (genre et sexualités, race, classe, handicap). Dans une partie conclusive, nous nous tournerons vers l'étude des dispositifs de prévention de ces phénomènes, en abordant les thèmes de la gestion de la « diversité » et de l'égalité professionnelle dans les entreprises, de la discrimination syndicale et de son traitement judiciaire.
Compétences requises
CM M1 Sociologie des discriminations
Compétences visées
Différencier les formes d'inégalités/discriminations en les rattachant à différents savoirs sociologiques
Maitriser la posture réflexive et critique en sociologie au regard d'autres types d'expertise et de production de connaissances
Définir un objet d'enquête sociologique relatif aux inégalités et discriminations afin de conduire un travail de recherche sur une question précise
Situer ses savoirs sociologiques au regard d'une politique publique en maîtrisant ses objectifs et ses contenus
Développer une expertise dans un domaine spécifique des inégalités/discriminations afin d'apporter une contribution au débat public
Rédiger un résumé ou une petite note de synthèse afin de pouvoir communiquer des données et des résultats à des tiers
Présenter un exposé en temps limité devant un public profane ou expert
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