EC
Leadership in IP management
Description
Topics and activities covered in the course:
Human resource management; Situational leadership and management styles; Teamwork and Motivation; Design Thinking; Design Driven Innovation; IP design as a leadership tool
Compétences visées
Learning objectives of the course:
• Understanding the fallacies of decision making and the concept of limited rationality
• Understanding human resource management approaches to improve the workforce
• Understanding leadership concepts and the idea of situational leadership
• Understanding the role of valuation context and valuation model
• Understanding teamwork and motivation as tools to improve efficiency and effectiveness of workforce
• Understanding the concept of design thinking for motivating innovation
MCC
Les épreuves indiquées respectent et appliquent le règlement de votre formation, disponible dans l'onglet Documents de la description de la formation
- Régime d'évaluation
- CT (Contrôle terminal, mêlé de contrôle continu)
Évaluation initiale / Session principale
| Libellé | Type d'évaluation | Nature de l'évaluation | Durée (en minutes) | Coefficient de l'évaluation | Note éliminatoire de l'évaluation | Note reportée en session 2 |
|---|---|---|---|---|---|---|
Examen en ligne | 1 CT | QC | 90 | 1 |
Seconde chance / Session de rattrapage
| Libellé | Type d'évaluation | Nature de l'évaluation | Durée (en minutes) | Coefficient de l'évaluation | Note éliminatoire de l'évaluation |
|---|---|---|---|---|---|
Contrôle des connaissances | 1 CT | EO | 20 | 1 |